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労務リスク相談

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労務リスクはすべての会社に存在します! 労務リスクとは? 残業代請求をされた 解雇や懲戒処分の訴訟リスク ライバル会社への情報漏えい セクハラ・パワハラ問題 メンタルヘルス不調対策 急増する労使トラブル 労働基準監督署の調査 労基法に違反しない労働時間管理 ここがポイント ☑必要なときに必要なアドバイスが受け…

労務サポートについて

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トラブルの予防と円満解決ならプロにお任せ下さい 労務サポートは、労務リスク対策に特化した顧問契約です。具体的には、懲戒や解雇、退職、賃金の減額、残業代削減、育児休業、労働契約、是正勧告、セクハラやパワハラの防止、問題社員対策など、社長さんやご担当やの方では判断がつきにくい労働問題全般のご相談をお受けし、御社に最適なアドバイスを行います。近年では、さまざまな問題行動を起こす…